Recruter un indépendant

Vous voulez renforcer votre équipe, mais les coûts d’embauche en France vous freinent ? (Salaires élevés, charges sociales, complexité administrative… 🥵)
UpMyBiz a LA solution idéale pour vous ! Nous vous proposons des talents qualifiés à des coûts maîtrisés. Développez votre business en toute sérénité !

UpMyBiz recrute pour vous des indépendants qualifiés à l’international 🌍. Nous sélectionnons des profils compétents (francophones ou non), principalement dans des pays à coûts avantageux. Notre particularité ? Un centre de formation international pour parfaire leurs compétences si nécessaire !

Pour vous, cela se traduit par :
➤ Jusqu’à 75% d’économie sur vos coûts
➤ Zéro engagement à long terme
➤ Une flexibilité totale

Prêt à découvrir comment ça marche ? Alors, c’est parti !

1. Définition de vos besoins

Premièrement, nous définissons ensemble vos besoins. Cela se fait de préférence par téléphone. Contactez-nous !

2. Lancement des recherches

Une fois cet entretien terminé, nos équipes se mettent au travail !

3. Formation et journée d’essaie

Le ou la candidate sélectionné(e) est formé(e) via notre centre de formation. Quand la formation est terminée, la personne effectue une première journée d’essai avec vous.

Si l’essai n’est pas concluant, nous cherchons quelqu’un d’autre 🥲.
Si l’essai est concluant, l’indépendant(e) passe alors sous vos ordres et commence à travailler 😎.

4. Suivi

Ce n’est pas fini ! UpMyBiz fait un véritable travail de suivi. Besoin d’un ajustement sur une compétence ? Ou alors besoin de conseils ? Nous restons à votre entière disposition 6j/7.


FAQ (Foire aux Questions)

Comment ça se passe pour le paiement ?

UpMyBiz s’occupe de tout : Contrats, formalités juridiques internationales, etc… Tout ce que vous avez à faire, c’est de régler la facture que nous vous présentons en début de mois.

UpMyBiz s’occupe de tout : Contrats, formalités juridiques internationales, etc… Tout ce que vous avez à faire, c’est de régler la facture que nous vous présentons en début de mois.

Si vous souhaitez arrêter un contrat en milieu de mois, le trop-perçu vous sera remboursé dans les 7 jours ouvrés.

Pourquoi la facture est-elle à payer en début de mois ?

Bien que le travailleur indépendant soit sous vos ordres, ce dernier contracte avec nous. Nous sommes donc tenus de respecter les termes du contrat qui nous lient avec ce dernier. Vous facturer en début mois, c’est l’assurance pour nous que le travailleur sera bien rémunéré, une gestion comptable plus simple pour nos équipes et un gain de temps non négligeable.

Nous le répétons, si vous souhaitez arrêter un contrat en milieu de mois, le trop-perçu vous sera remboursé dans les 7 jours ouvrés.

Quelles sont les solutions de paiement proposées ?

Nous proposons soit virement bancaire, soit PayPal (mais uniquement les paiements « entre proches »).

Est-ce que la formation du travailleur indépendant est à ma charge ?

Non. Aucun supplément ne sera demandé pour la formation du travailleur indépendant. Dans des cas exceptionnels et complexes, il se peut que la formation soit un cout supplémentaire à votre charge, mais dans tous les cas, cela vous sera signifié AVANT.

Suis-je engagé sur une période minimale avec UpMyBiz ?

Non. Vous pouvez arrêter quand vous le souhaitez. Si vous souhaitez arrêter en milieu de mois, le trop-perçu vous sera remboursé dans les 7 jours ouvrés.

Ceci étant dit, lors de nos premiers échanges, il vous sera indiqué que nous prenons pas en charges les missions courtes (1 à 3 mois). Nos travailleurs indépendants vont privilégier des missions à plus long terme.

Si je souhaite faire appel à vos services pour recruter plusieurs indépendants, vos tarifs sont-ils dégressifs.

Oui.

Est-ce vraiment légale ?

Bien évidemment, mais la question reste légitime. Afin que cela reste totalement légitime sur le plan juridique, il est important de respecter certaines indications que nous vous donnerons. Par exemple, un travailleur indépendant ne peux pas avoir d’horaires fixes.

Une chose est certaine : Le fait qu’UpMyBiz soit l’intermédiaire entre vous et le travailleur indépendant, c’est la garantie que vous ne rencontrerez aucun problème (salariat déguisé, solutions de paiement limitées dans certains pays, droit du travail différent pour chaque pays, etc…).

Quels sont les avantages à faire appel à un indépendant via UpMyBiz ?
  1. Nous chercherons des indépendants dans des pays où les salaires moyens sont bas, nous permettant ainsi de proposer des prestations à des tarifs imbattables.
  2. Pas de contrat de travail, pas de risque de Prud’homme, pas d’engagement sur le moyen ou long terme, pas de paperasse.
  3. Des personnes formées sur mesure pour répondre à vos besoins.
  4. Des conseils et un accompagnement de qualité pour vous aider à avancer.

Développer son activité en France peut rapidement devenir un véritable casse-tête. Les démarches sont compliquées, le code du travail ne va pas toujours dans le sens de l’employeur et le système fiscale est de plus en plus lourd à porter. UpMyBiz est votre porte de sortie !


UpMyBiz leur a changé la vie…

Il s’appelle KVN beatmaker, il est auto-entrepreneur et il produit de la musique. Grâce à l’aide de Mia, il a complètement délaissé la partie commerciale. Il produit de la musique, elle la vend : « J’ai multiplié par 3 mon chiffre d’affaire, c’est juste impressionnant »www.jesuiskvn.fr

Elle, c’est Marie, elle est auto-entrepreneuse et possède un petit média de musique sur Paris. Grâce à notre aide, Marie à pu déléguer la partie rédaction sur son blog pour se concentrer sur la recherche de partenaires commerciaux : « Merci UpMyBiz, vous êtes les meilleurs, je vais très bientôt recruter une seconde personne d’ailleurs ! » – MP4 France : www.mp4-france.fr

John est promoteur immobilier et dirige une société en France. Avec UpMyBiz, il a trouvé une assistante virtuelle qui gère ses rendez-vous, sa paperasse, corrige ses présentations, et l’aide au quotidien dans son travail : « Vous faites un excellent travail, continues comme ça ! »www.econamo.business

Et vous, quelle sera votre histoire avec nous ?